Re-integratie aanvragen
Re-intrgratie aanvragen

Iva uitkering

IVA-uitkering

Volledig en duurzaam arbeidsongeschikt


De IVA-uitkering is bedoeld voor mensen die volledig én duurzaam arbeidsongeschikt zijn. Dat betekent dat werken nu vrijwel niet mogelijk is en dat herstel op langere termijn volgens UWV zeer klein is. In die situatie gaat het vaak om meer dan inkomen alleen: je wilt rust, duidelijke afspraken en weten wat je kunt verwachten. Bijvoorbeeld over rechten en plichten, eventuele herbeoordelingen en wat er verandert als je situatie verbetert of verslechtert. 

Ook voor partners en werkgevers kan het ingewikkeld zijn: welke verplichtingen zijn er nog, wat is wel of niet passend en hoe verloopt contact met UWV? Met heldere informatie wordt het makkelijker om keuzes te maken die passen bij jouw gezondheid en dagelijkse realiteit.
De IVA valt onder de Wet WIA en wordt uitgevoerd door UWV. Op deze pagina lees je wat de IVA-uitkering is, wanneer je er recht op hebt en wat dit betekent voor je toekomst.

Rust en zekerheid

De IVA-uitkering biedt inkomenszekerheid als werken structureel niet haalbaar is.

Duidelijkheid voor omgeving

Praktische informatie over IVA-uitkering voor partners, werkgevers en betrokkenen.

Minder verplichtingen

Bij IVA is er doorgaans geen standaard sollicitatie- of re-integratieplicht.

Over iva-UITKERING

Wat is een IVA-uitkering?

IVA betekent Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten. Je komt in aanmerking als je:
  • 80–100% arbeidsongeschikt bent, én
  • De arbeidsongeschiktheid duurzaam is (herstelkans zeer klein).
Hoe werkt de IVA-uitkering?
  • Wachttijd — na 2 jaar ziekte volgt de WIA-beoordeling.
  • Beoordeling UWV — medisch én arbeidskundig: mate en duurzaamheid.
  • Toekenning IVA — bij volledige en duurzame arbeidsongeschiktheid.
  • Hoogte — in de basis 75% van het (gemaximeerde) dagloon.
Wat betekent IVA voor jou?
  • Meestal geen sollicitatieplicht en geen standaard re-integratieplicht
  • Herbeoordelingen kunnen voorkomen
  • Inkomensrust en meer voorspelbaarheid
  • Werken kan alleen als dit medisch verantwoord is

Re-integratie aanvragen?

Vraag gemakkelijk en snel jouw re-integratietraject aan. 

Start aanvraag

Tevreden klanten

250+

Arbeidsmarkt-regio's

+35

Onze aanpak

Waarom Re-integratie.nl?

Re-integratie.nl is een informatieplatform dat uitkeringen en regels begrijpelijk uitlegt. Daarnaast kunnen we je verder helpen bij jouw re-integratie door je te wijzen op passende ondersteuning en vervolgstappen binnen wat haalbaar is.

Samen werken aan perspectief

Duidelijkheid helpt om keuzes te maken binnen wat mogelijk is met een IVA-uitkering.


Start aanvraag

Veelgestelde vragen

Wanneer krijg je een IVA-uitkering?
Je kunt een IVA-uitkering krijgen als je 80–100% arbeidsongeschikt bent én UWV vaststelt dat de arbeidsongeschiktheid duurzaam is. Duurzaam betekent dat de kans op herstel volgens UWV zeer klein is.
De IVA-uitkering is in de basis 75% van het laatstverdiende loon (tot het maximumdagloon). De exacte hoogte hangt af van je loonverleden en de berekening van UWV.
In principe niet. Bij een IVA-uitkering is er meestal geen sollicitatieplicht en geen standaard re-integratieplicht. UWV kan wel kijken naar je situatie als er duidelijke veranderingen zijn.
Ja, ook met een IVA-uitkering kan UWV herbeoordelingen uitvoeren. Dat gebeurt bijvoorbeeld als er aanwijzingen zijn dat de medische situatie is veranderd.
Met een IVA-uitkering mag werken alleen als het medisch verantwoord is. Als je gaat werken, is het belangrijk dat dit past binnen je belastbaarheid en dat je afspraken hierover goed vastlegt.

Instanties